
By Steven C. Hayes,Kirk D. Strosahl
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Best occupational & organisational psychology books
Savvy: Dealing with People, Power and Politics at Work: Volume 1
Shortlisted for the CMI administration e-book of the yr 2012http://yearbook. managers. org. uk/the-commuters-read-shortlistDealing with workplace politics, clash and tough humans at paintings, with no compromising your values and integrity, may be difficult. With case stories and examples, Savvy may also help you recognize colleagues' behaviour and tool dynamics at paintings, and methods to negotiate them effectively.
Used to be genau sollte eine Führungskraft wissen, um professionell und zielorientiert führen zu können? Aus einer wahren Flut von Führungsansätzen, Methoden und Werkzeugen extrahiert die Autorin jenes Wissen, das einer Führungskraft den meisten Nutzen und die größtmögliche Wirkung bringt. Fallbeispiele aus der aktuellen Führungspraxis unterschiedlicher Branchen zeigen dem Leser typische Problemsituationen und entsprechende Lösungen.
Studienarbeit aus dem Jahr 2016 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, organization und Wirtschaft, word: five. 7 (Schweiz), Kalaidos Fachhochschule Schweiz (Kalaidos FH, Zürich), Veranstaltung: Unternehmenspsychologie, Sprache: Deutsch, summary: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) ist eine zukunftssichernde Massnahme von Unternehmen mit dem Zielfokus, dass gesunde MitarbeiterInnen durch ihr Schaffenswerk massgeblich zur positiven wirtschaftlichen Entwicklung von Unternehmen beitragen.
Work Pressures: New Agendas in Communication (New Agendas in Communication Series)
Paintings Pressures fills the void of study at the nature of pressures on members within the office. It bargains a large view of ways paintings pressures can compromise the functionality and energy of people and their firms. The contributions to this quantity not just determine communication’s centrality to the issues paintings pressures pose, but in addition open an interdisciplinary dialog approximately easy methods to study from and, finally, deal with them.
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- Perceived Leadership Style and Job Satisfaction: Analysis of Instructional and Support Departments in Community Colleges
- Crisis-Related Decision-Making and the Influence of Culture on the Behavior of Decision Makers: Cross-Cultural Behavior in Crisis Preparedness and Response
- Persönlichkeitsmerkmale als Prädiktor für Gruppenleistung. Ein Überblick zum aktuellen Forschungsstand (German Edition)
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